Региональный менеджер по персоналу

Обязанности:

• Подбор персонала магазинов, в т.ч. под новые магазины.

• Участие в проведении центров оценки.

• Еженедельный контроль и анализ основных показателей по работе с персоналом магазинов. Разработка и реализация плана мероприятий по улучшению данных показателей в магазинах региона. Выполнение целевых значений по данным показателям.

• Контроль работы специалистов по персоналу региона.

• Обучение и развитие специалистов по персоналу региона.

• Контроль работы аутстаффинговых компаний.

• Еженедельное предоставление отчета по комплектности магазинов региона.

• Определение потенциальных кандидатов в Кадровый резерв дивизиона, формирование групп на обучение кадрового резерва.

• Консультирование региональных директоров, супервайзеров и директоров магазинов по вопросам управления персоналом.

• Проведение тренингов с руководителями структурных подразделений по вопросам, связанным с HR-функцией.

Требования:

• Высшее образование (предпочтительно профильное - управление персоналом, психологическое).

• Опыт работы в службе управления персоналом от 2 лет.

• Желателен опыт работы в торговой компании.

• Владение методиками подбора персонала, проведения собеседований.

• Навыки проведения и участия в центрах оценки.

• Навыки управления персоналом.

• Навыки эффективных коммуникаций.

• Нацеленность на результат, исполнительность.

• Владение MS Office и SAP HR (желательно).

• Наличие личного автомобиля является преимуществом.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.

• Страхование жизни, ДМС.

• Получение корпоративной скидки при обслуживании в магазинах X5 (Карусель, Пятерочка, Перекресток).

• Яркая корпоративная жизнь.

Еще вакансии